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婧婧不是也這樣嗎？我放她出去留學，一年半時間不在我身邊，就被別人得手了，就禁不住別的男人的浪漫攻勢和誘惑了，唉，男人禁不住誘惑，女人同樣禁不住誘惑。還有彤彤，現在都不主動給我電話，給她電話她說話也躲躲閃閃的，基本上也是變心了...
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四月中旬，王子璇率隊前赴香江，和TVB的大股東代表商議收購事宜，王子璇看起來天使模樣，其實也有點“憤青”的，她想的是：你們這幫香江人，以前看不起我們大陸人，哼，現在我們要用錢砸你，砸得你們目瞪口呆。
她甩出去了三個方案：一，以股票拉昇前的價格，藍茵投資用65億港幣，收購大股東手中所持有的TVB的全部股份，在此基礎上，保證收購後三年內不裁一名員工，並將所有簽約藝人的底薪升高50%；二，以拉昇後的價格，藍茵投資出資100億港幣，但收購後將全部改組TVB的管理層，將裁掉20%的員工，簽約藝人底薪不變；三，以拉昇後價格的80%，藍茵投資出資85億港幣，小規模改組公司，簽約藝人底薪升高20%。
這三個方案，她又讓人“偷偷摸摸”的泄露出去。
其實，在老流氓的心目中，要想給TVB重新注入活力，必然是要改組管理層的，給員工，特別是簽約的700名藝人中的中底層藝人提薪的，這些不少藝人雖然頂着“小明星”的帽子，但由於很多都“過氣”了，因此薪水低得可憐，沒有戲份的年份，一個月只能從TVB拿到不到400港幣的月薪，400港幣在這年的香江，怎麼過日子啊？不少“過氣”的明星淪落到擺地攤的地步。
但香江的勞動法一般情況下，杜絕了大規模裁員的做法。裁員，你得有理由，比如哪年經濟危機，金融危機了，這可以裁；某年公司效益大滑出現虧損，這也可以裁。但作爲老闆，不能“肆無忌憚”的裁員，一來，不服的員工可能會鬧事，二來，員工纔是公司的根本，經濟大環境好轉了，還得靠這些員工幫自己去賺錢。
對六叔來說，這次是“正兒八經”地談“收購”事宜，所以心裏也感觸頗多，一輩子的心血，突然要賣掉了，難免悵然。錢，他想賺，但賺太多錢，對他這個年紀來說，意義不是太大，他要的是把TVB這個“品牌”發揚光大。
