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楊洪賢將材料接過去看了，還沒有看幾眼，就拍在茶几上，低聲吼道，“楊滔書記，你自己看看這是什麼材料？這樣的東西交給領導看讓領導怎麼看待我們政府辦？我們的領導幹部就這點工作能力，還是工作態度上過不了關？”楊洪賢也不顧楊滔臉上會給訓斥得青白交加。
這樣當着領導面前直接否定，會讓領導有很壞的印象的，不過在行政系統裏，這樣的事情也不是個例。楊滔低着頭，但沒有迎合着要改材料的表示。對於楊洪賢或唐志豪等人說來，能不能將材料改過，還要楊滔自己能夠有所領悟，或領悟後能夠自己去操作，直接要他去改是不可能的。
張亮亮這時站起來，將茶几上的材料拿了看，看過後，說，“楊滔書記，你做紀檢工作也有些時間了，對工作的複雜性應該有足夠的認識，也要在工作中不斷總結。將經驗總結起來，形成一套思路和工作方法，在遇上具體問題時，就不會這樣被動了嘛。”
“是，張書教育我一定好好學習和體會。”楊滔忙應到，唐志豪卻沒有表態。也不去看那材料，知道材料上沒有什麼可找到有利的東西。
張亮亮坐回自己的位子，沉思一下說，“政府辦裏出現這樣的事情，雖說是個例，但也說明我們縣裏在工作紀律上確實存在可鑽的空子。縣長，是不是成這樣的機會，對全縣幹部進行工作紀律的整頓？也作爲我們紀委今年的一個重要工作來抓。”
“好。目前，縣裏的形勢是很不錯，經濟方面也有起色，但工作成績不能夠將不足都掩飾住，更不能因爲取得的成績而容忍這些在工作上翫忽職守的現象，只有更嚴格甚至是更嚴厲地對我們的幹部和領導進行要求，縣裏的工作才能百尺竿頭更進一步。”唐志豪說，有種不滿，也有着一種激揚的情緒。
“好。目前，縣裏的形勢是很不錯，經濟方面也有起色，但工作成績不能夠將不足都掩飾住，更不能因爲取得的成績而容忍這些在工作上翫忽職守的現象，只有更嚴格甚至是更嚴厲地對我們的幹部和領導進行要求，縣裏的工作才能百尺竿頭更進一步。”唐志豪說，有種不滿，也有着一種激揚的情緒。
“縣長做到指示精神，紀委一定會深刻領會，並落實到我們的實際工作中去。”張亮亮將唐志豪着番話定性下來，楊洪賢也就有了底氣，而楊滔知道自己更難擺脫給人雜耍的角色了。
楊洪賢接着說，“縣長，張書，我們縣政府辦首先表個態，一定會對楊強華這樣的在工作上沒有組織紀律觀念的現象要進行杜絕，對已經發生的事會從嚴從快地進行處理。我當着兩位領導的面，楊滔書記，你在下午先拿出一個處理方案來，不能夠糊弄，一定要將縣裏整頓工作紀律的精神理解深理解透。”楊洪賢說到後來，話更加重起來。
