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“是嗎？可是這並不是我的本意，我想作爲呢，也沒有機會呀？”
“這麼說來，你還是知道點事兒嗎，爲什麼不給組織坦白？”
“我什麼也不知道，至少不確定，我總不能拿自己猜測的事兒來給組織當證據。在今年的工作中，我是看不清方向，不知道該怎麼作爲？不能保證自己做好事兒的時候，我想我就保證自己不做壞事兒吧！”
那個作筆錄的人，突然停手了，開始抱怨：“頭兒，這筆錄沒法做了，你們是猜啞迷呢，還是幹嗎呢？你注意自己的身份，我們是代表組織來找你談的，你有配合的義務，別老是耍花槍，請你正面回答問題，你要是想耗時間，當然也可以，我們可以陪你。你自己好好想想，想清楚了再回答。”
然後，兩位辦案人員停下了問訊，對杜怡奇說：“先喫飯吧，午飯時間到了，喫飯的時候，你再好好考慮考慮，把你們安監大隊平常不適當的行爲，在你自己的腦海中梳理梳理，向組織坦白，對自己負責。”
然後那位領導投出和善可信的目光，觸動了杜怡奇的心絃，杜怡奇沒有說話，但事實上心裏在猶豫，自己應該怎麼樣應對他們飯後的問訊了。
該不該把局長、隊長那些人違法亂紀的執法問題都給這兩位領導交待出去呢？杜怡奇心裏開始了鬥爭。
這裏，響起了敲門聲，那個問話的領導，起身開門，門外一個服務員端了一大盤子，盤子上放着三大盤拌麪。那位領導端了其中一份兒，端到杜怡奇的桌子上來，“來來來，你先喫飯吧，既然你都沒有參與過今年你們局的執法行動，你還有什麼保留的，還有什麼不能說的。再說向組織坦白，本身就是咱們一個公職人員最起碼的覺悟。喫飯的這一段時間你好好想想吧，我們跟你這樣耗下去，耽誤時間也沒多大意思，你是去年考中公務員隊伍的，應當有起碼的素質，響鼓不用重錘敲，你好好想想吧。”
領導說完，衝着那做記錄的小夥子，一擺手，二人跟着女服務員出去了。
