第126章 驚喜 (第3/4頁)

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在提交新的村委會組成人員名單時，兩邊就發生了爭執，目前相持不下，已出現少數村民鬧事的苗頭。

“懷山，我覺得我們不要簡單的將之認定爲就只是家族宗族勢力在作祟，並且我也認爲，不只是這兩個村存在這種問題，只是他們要突出一些，其它村可能危機潛伏在暗中，沒有引爆。”謝成雲沉思了片刻，手指無意識的在桌面上敲擊，

“我認爲，我們農村是個熟人社會，沾親帶故的，面對機構合併，人事更迭，債務償還，一些村幹部和債權人憂心忡忡。加上職數減少，發生這些情況就很正常。即使在合併的初期，‘我的地盤我作主’，有些村幹部沒有當上合併後的村裏主要負責人，可能還會想方設法不讓別人插手自己曾經主管的原村子的事務，這些問題，我們都要防範未然。”

“現在還只是在提交新的村委會名單階段，就發生了這些事情，這其實是好事。矛盾早暴露早解決，如果在換屆的時候再集中爆發，那纔會引發大亂子。懷山，萬書記和馮鄉長他們現在是什麼意見？”

“書記，您分析得太到位了。”王懷山真心佩服。面前這位年輕的書記，雖然工作時間不長，但對基層卻非常瞭解，不說了如指掌，至少大差不差，分析問題更是通透，比自己這位老鄉鎮幹部更偏僻入裏、入木三分，“萬書記和馮鄉長得知之後，由馮鄉長親自帶隊，帶了一個工作小組到安普村和高溪村去解決問題了，目前還沒有反饋回來。”

“好，你那邊多多關注這些事情。我也聯繫下萬書記，提醒他也要注意其它村子的合併情況。”謝成雲點了點頭。

‘原水鄉的黨員承諾制剛剛開始啓動，太遲了，遠水解不了近渴啊。’謝成雲心裏尋思着，這其實還是我們基層的黨建沒有跟上，黨員的覺悟不高導致的。

在一些鄉村，家族、宗族觀念強大，比黨組織的影響力還要深入骨髓。某些村子，熱衷於搞內耗，支部亂成一團糟。村支部制度不健全，很少甚至長時間不開展黨組織活動，黨員覺悟不高，支部沒發揮出戰鬥堡壘作用，黨員沒發揮出先鋒模範作用，沒有去宣傳羣衆、團結羣衆。

謝成雲認爲，安普村和高溪村應該就存在這方面的問題。

看來在這次鄉鎮合併和村並村的過程中，尤其是在原水鄉這些村子，大力推行“黨員承諾制”非常有必要，還要加快、加強力度纔行。