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現在局裏的工作都是常規性的工作,壓力不大,工作不忙。好多人的心思就開始往個人問題上想了。緣由就是前期人事調整空出來的幾個領導職位了!而這幾個空出的職位一直還沒有安排,到現在幾乎都大半年了!不知什麼原因,領導還沒想法,大家實在心癢難耐。甚至有一部分人,都在懷疑是張爲康是想準備藉此大撈好處了!
讓大家都盯着肉,卻都夠不着,也難免讓人多想。好多人就要動彎彎心思了。
作爲單位的主要領導,低下同志們的思想動態,總會從各種渠道或主動或被動的傳到張爲康的耳朵裏。雖然組織上還沒有給自己明確的指示,可是作爲單位的主要領導,未雨綢繆及早的給組織部門提出自己的建議是非常重要的,而且組織部門最重視的也就是自己的意見。
張爲康一閒下來,就會在腦子裏琢磨這些問題。剛解決了錢的問題,現在又要考慮人的問題了!
楊寧在張爲康主持工作之前,算是已經做了公關,向領導表示了自己要進步的心意。她現在所處的職位確實很尷尬,水政監察大隊,兩個正科,卻是刑超主持工作,而分管的水務局長空缺,叫誰都會想法努力爭取!楊寧給自己送禮的目的不也是這個副局長的位置嗎?可是有刑超主持監察大隊工作在先,論資歷在她之前,按正常思維的話,根本也輪不上楊寧。可是所謂事在人爲,在沒出來結果之前,什麼事情都有可能發生。說實話,水務局的人事安排,張爲康也很頭疼。本心眼裏,他很不喜歡刑超,整天獨來獨往,架子很大,一個科長的架子簡直比局長的架子還大!特別是方建民在的時候,有他法制辦的叔叔這個關係,把方建民都不放在眼裏。搞的水政監察大隊就是鐵板一塊,水潑不進,針扎不動,而且對局長也不感冒。作爲一個單位的主要領導,誰都不希望自己的一畝三分地裏有這樣的一個刺頭出沒。
張爲康當上局長以後,本來以爲刑超要主動到自己這裏來彙報工作的,可沒想到好長時間了也沒過來,張爲康更是有點不滿,心想我可是跟你的做法制辦主任的叔叔沒什麼關係,你在我跟前有恃無恐也沒必要。
沒想到,刑超居然真的主動到張爲康辦公室彙報工作了,說是彙報工作,其實還不是那個農業局副局長、水務局局長的位子給鬧的。如果沒有空出的這個位子,他刑超纔不會把一個乳臭未乾的毛頭局長放在眼裏呢!
張爲康當然知道刑超來的目的,他很隨意地讓刑超坐下,給他甩過了一根菸。對這種人,就得用這種江湖式交往,自己不擺領導的架子,也不讓他感覺到自己是下屬,而是哥們的關係!
刑超大剌剌的接住了,連屁股也沒抬一下,更別是謝謝領導了。