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但他又不得不爲秦曼雲的安慰考慮：“曼雲，孔主任的事情會不會很嚴重，你不會受到牽連吧！”
“嘿，沒事的，我和馬瀟瀟研究了一個晚上，從孔老頭衆多的劣跡中精挑細選了一個，這家當事的投資商不僅給孔老頭送禮，還給比孔老頭更大的人送過，所以，放心好了，有人會出來幫忙擺平的，會讓這件事情大事化小，小事化了，不過不管怎麼幫他解決這事，他這個主任肯定是當不成了。”
“奧，這樣啊，那我就放心了，好吧，我們也該準備一下，重新展開行動！”
林雨鳴已經爲重新奪回開發區的優勢想出了一些辦法，他在結束了和秦曼雲的通話後，立即召開了一個售後和技術部門的專題會議。
在接待室裏，林雨鳴看着七八名售後人員和馬姐她們技術部的人員，說：“各位同仁，召集你們在一起，只爲了一件事情，從明天開始，你們要把兩個部門的人員分成兩撥，每天輪換着到高科集團的安裝現場上班，我要求你們，首先是做幾條橫幅，掛在高科大廈的牆體上，標名我們產品的優點，特性，第二，在高科大廈的大堂，擺上桌子，做好各種產品圖板，認真接待每一位對空調項目感興趣的到訪客人，熱情，詳細的介紹我們的產品……”
林雨鳴一口氣說了五點，每一點都是爲了擴大華鼎在開發區的存在感，以及華鼎公司對用戶無微不至的售後服務，讓所有開發區將要使用中央空調的潛在客戶都明白，這樣的公司是技術先進，售後體系完善的一家靠得住的公司，要以高科集團作爲契機，好好的展示出華鼎在同行之間的所有優勢。
同時，林雨鳴還準備給吳總主動提出，免費爲高科集團培訓三到四名空調主機的操作人員，林雨鳴要在對他們的培訓中，灌輸進華鼎集團的各種理念，讓他們將來都成爲華鼎產品最好的宣傳員，因爲，用戶的體驗和操作人員的宣傳，更具有無與倫比的說服力。
