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這是他以前享受不到的待遇。
以前他去乘電梯，很少會有人專門按着電梯，等他慢悠悠的走過去。也很少會有人忌憚他，在電梯裏不敢大聲說話。自然也就不會在出電梯後，特意回身和他告別。
“餘主任您慢走……”到了六樓出了電梯餘鄂才發現，工業經濟科有位小夥子，沒在工業經濟科所在五樓下，而是將他送到了六樓，按住電梯門打開鍵，等他走出了電梯，微笑着鞠躬和他告別後，這才隨着電梯往下到五樓，再去自己辦公室上班。
雖然不太習慣這種調調。
但餘鄂還是很喜歡，今天心情真是不錯。
因爲他看得出，電梯裏職工們對他的尊敬，是發自內心的尊敬。這種不僅僅是職務差距上帶來的敬畏，而是心悅誠服的尊敬，讓餘鄂非常的受用。
《道德經》有言：太上，不知有之；其次，親而譽之；其次，畏之；其次，侮之。餘鄂不敢說能做到“不知有之”，也不願意成爲“侮之”的對象，但也不希望大家對他“畏之”，那最好的效果就是“親而譽之”了，這種心悅誠服不就是“親而譽之”的基礎嗎？
就拿四季紅班子幾個人來說，馬明元是畏之的對象。自己和李松八成是會被人輕看的“不知有之”，這不是《道德經》所言的“不知有之”，而是一種略帶“侮之”的“不知有之”，這種感覺一隻讓餘鄂非常不爽。
今天總算能慢慢開始改變這種狀態了，所以餘鄂心情真的非常不錯。
