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早上剛上班，在光輝置業公司，田力在小彭的辦公室向公司的幾個女文員推介“祕書幫”。
田力用自己的手機做演示，說：“你們都是公司文員，都屬於廣義的祕書工作者。雖然大家沒有掛祕書的頭銜，但工作內容都是祕書啊。所以，這款APP能夠派上用場的。”
小彭問：“真的是免費的？不會過幾天就變臉吧？”
田力：“收費？歸我出錢可以吧！”
“好呀好呀，既然免費，現在就可以試試。”
“我也來試試。”
那幾個女文員嘰嘰喳喳地議論着，都紛紛開始在網上下載“祕書幫”。
接着，小彭試着提出問題：“我來提個問題試試，怎樣才能更自信，走你！”話音剛落，手機屏上就有了答案——自信是一個人事業成功的必備品質，更是駕馭日常工作的優良的心理因素。自信的反面是恐懼、自卑、羞怯，是阻礙成功的不良心態。對於那些在工作和生活中容易產生上述不良心態的人來說，需要進行自我培訓，通過心理鍛鍊，掌握自信的鑰匙。
練習正視別人。一個人的眼神可以透露很多內心信息，如果不正視別人，通常就意味着：“在你面前我感到很自卑，我覺得自己不如你，我怕你。”躲避別人的眼神也通常意味着：“我有自卑感、罪惡感，我膽怯。”相反，正視別人就等於告訴他：“我很誠實，而且光明正大。”所以，要讓你的眼睛爲自己工作，也就是學會注視別人的眼睛。這不但會給你自信，也能讓你贏得別人的信任。
暗示自己一定要實現目標。大多數人即使確立了目標，由於並不渴望達到，所以也就缺乏實現目標的自信心。一般人往往認定自己辦不成，凡事均不抱太大希望。反過來說，因爲不抱希望，所以常常面對問題、困難時，暗示自己“我做不到”而死了心。爲了成功達到目標，你應該常常在心裏暗示自己：“只要努力去做，就會離目標更近”……
