第137章 人心是秤 明辨是非 (第1/3頁)

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第137章人心是秤明辯是非

（全縣政治經濟面貌的顯著變化；尤其特殊的行事風格和靈活工作方法；在讓同仁部屬們深爲懷疑的同時，讓他們想到了老書記老縣長；同時又給了他們新啓發------）亦就是現任津水縣委代書記婁清廉，政府代縣長江新誠，私下約會共同商定：內心依然默認“鄭壬君仍是我縣書記；郝舒韻是本縣縣長”；且於實際行動上認真落實這一決定，堅持每三天同原書記縣長一聯繫；通報近段兩院工作運行情況，領取對下步工作安排或建議；爾後便隨即召開相應會議，將原書記和縣長的指示傳達下去；各戰線部委按此意見各司其職，各負其責，從而將工作搞得有程有緒，風生水起，成效顯著，極少問題。出現這種結果未免使局外人大爲不解和詫異------於是，首先在縣委機關這院，一些委部辦頭頭兒，便相約一起去找在前段機關組織人事調整時，既未停職亦未提拔，仍留守原職原位的兩常委部長葉藍、陳素雲，去詢問探究這一疑問。這天上午上班後，工、青、婦有關組織負責人，及統戰、農工、政研等相關部門頭頭兒，在信訪辦主任龔立帶動下，便去到縣常委、組織部長葉藍的辦公室。

“葉姐，我們大家有個疑問，想找您這管幹部的當家人來諮詢一下。”龔立與葉藍原本同出於教育局信訪科，且又同一思想體系；所以一向感情親暱，進屋後就一屁股墩在葉藍辦公桌對面，便開門見山地說。“嗨，同時還有條感受，想一古腦兒都倒出來，求您給個合理信服的解說。”

“嗬，這麼大的陣勢，一下子來了七個部門！又究竟遇到了什麼疑難不解問題？”葉藍雖心中有數；但還是故作不解地問。“原本想讓你們回頭去找政研室討教；未料他們的代表亦在你們質疑的羣裏。算了，那俺就臨時充當一次諮詢機構吧；你先將疑問提出，看俺能否給以答疑？”

“是這樣葉部長。”縣婦聯的中年主任首先帶頭髮問道。“原前我們大家，一直對省市委搞封建和‘文。革’那套株連做法很不滿；還對他們隨便決定並宣佈哪個人，負責縣委工作是極不負責的做法。”

“是呀，我們也承認婁清廉書記，在搞反腐倡廉等紀檢工作上是內行；既往在原崗位亦做出了很大成績。”統戰部的老副部長亦很坦率地說。“但畢竟隔行如隔山嘛！正像一個工廠的八級鉗工，修機器他肯定是內行；但若讓他下鄉種地，別看亦都是眼見的活；但若能種好亦需個學習實踐過程。”

“所以，我們曾認爲他省市委某些領導，爲達個人爭權奪利目的，竟置一個七、八十萬人口大縣民生大計於不顧。”縣工會和團委兩年輕負責人，私下商議後由工會代表說。“所以不瞞你部長同志說：俺兩家幾頭頭兒曾私下商議說，各選派職工和團員代表50名，親到市、省委機關上訪請願，讓他們給一個‘免書記縣長職務’的合理明確說法。”

“剛開始我們亦有與工青婦組織，和統戰上老同志一樣看法。”農工與政研兩部委中年頭頭兒相互點着頭一齊說。“亦想派代表同他們一起上訪------”