第一百三十一章 你得認真學習 (第3/5頁)
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同時,這次事件也算是嚴厲警告了現有的復興團隊成員。
那些離職了的工程師還在團隊裏時可不是水貨。爲什麼一離開復興就成了水貨?
這隻能證明,復興團隊裏,真正厲害的是團隊架構和團隊管理等玄之又玄的東西,是平臺厲害才顯得你們厲害,而不是你們真的厲害。
敢跳槽?你對自己的技術就那麼自信,不怕也被認出是水貨?
至於怎麼讓平臺變得厲害,這個平臺又爲什麼這麼厲害,這就有很多說道了。
面對衆多媒體記者採訪,韓陽大談“信任”、“奉獻精神”、“團隊合作”、“團隊文化建設”等玄之又玄的東西,尤其着重強調了馬倫丁總督的理論,聲稱自己一直在學習馬倫丁總督的思想,且只學會了一點皮毛,並建議所有人都要認真學習,“人生就會有更廣闊的天地,更大的不同”之類,聽的一衆想要向復興集團取經的老總們五迷三道,似乎明白了許多,又似乎什麼都沒明白。
韓陽纔不管他們。你們學不會,那是你們悟性不到,領悟不到馬倫丁總督的真意,總之不關我的事。
解決了這裏的事情,韓陽又分別撥通了王輕、賀錦榮、許東、尤軍四人的電話。
目前已經查明,之前大江銀行總部那名副主管試圖抽貸,動機並不是有人指使,而是因爲媒體的連篇報道,對復興集團失去了信心,想要藉此事立個功勞,鞏固自己的地位。
但就算如此,韓陽也沒打算放過他。