第3章 阿美施工隊 (第3/7頁)
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接到任務的郭申毫不猶豫，立刻開始清點各級小組和車間人數，按照宇航局的慣例明確每個人的責任。
作爲統御十多個精英的中級工程師，他的管理能力也不弱，幾下就讓職工們很是折服。
即使什麼國際標準很麻煩，也本着學習阿美的精神老老實實照做。
而林炬則是把陳榮叫到一邊，又讓他叫來了廠裏能力最強的兩個師傅。
根據系統說明，技能提升卡的作用效果與人員的基礎、知識水平都有關係，潛力越大提升越多。
陳榮是四級鉗工，其餘兩位雖然稍差一些，但都比較年輕而且文化更高，都是合適的提升對象。
帶着三人來到辦公室，林炬啓動技能卡，三人都一瞬間失神，然後又恢復清明，腦海裏多了些不一樣的東西。
林炬的腦海中也出現了提升成功的提示，陳榮直接升級爲五級鉗工，另外兩人也升級到了五級焊工和四級鉗工。
同時都成爲系統人員，林炬又爲他們重新簽訂合同，將工資福利提升到略微超過行業平均水平，不需要藏着匿着了。
有了這三個高級技師，再有郭申的幫助，操縱系統設備生產火箭就問題不大了，畢竟也只是枚小火箭。
