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雖然白夜明領悟到自己手下之人的那些輕微的齟齬,但是他也並不想去出面解決這個問題。
前世之中他雖然沒有當過什麼太大的領導,但是至少也懂得一些管理學上的道理。
所有人沒有爭執,沒有私慾,一心爲公的情況本來就是不存在的。就算存在,也只是因爲面對的困難與挑戰使得私心和公心高度重合。
任何組織和機構,在度過了最爲困難的時期之後,都會面臨這樣的問題,也就是組織之中的個體訴求和集體訴求相背離。
所以白夜明並沒有想要消除兩大利益集團之間的衝突,也沒有想要去消除它們之間的差異。他所能做的就只是利用這種茂村的存在,來儘可能的促使競爭變得良性化,變得有助於整個隊伍的戰鬥力的提升。
就比如之前,白夜明的計劃之中需要一些黃金級別的獵人成爲自己的契約獵人之時,正是因爲兩大勢力之間存在着這種競爭關係,所以他們纔會更加希望得到白夜明的傾向。
於是他們纔會去完成白夜明要求的指標。將原本屬於自己的力量拱手送給白夜明。
但是眼下溟波龍並不是一個很合適的可以用來去縱橫捭闔的工具,因爲這是不受控制的。
白夜明在想清楚了之後,又何嘗不知道溟波龍可以讓兩大勢力之間的劍拔弩張有所緩和,但是問題是它潛在的危險是白夜明所更不能接受的。