第三百一十七章 三顧茅廬 (第1/8頁)
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林立知道人才的重要性。
既然自己缺人才，那就不妨去挖一挖。
讓李興旺查到他們的聯繫方式，林立就考慮怎麼去挖人。
時間緊迫。
開業前一定要把人挖到手。
看着紙條上的兩個名字，林立眯了眯眼。
“範閒，研發部技術骨幹，對於新品種研發有獨到之處。曾研發一種口感很好的啤酒，只可惜李光年叫停了他的研發，我猜測他可能是因爲這才跳槽的。”
“曾毅，銷售部經理，以前他在時，興旺酒廠的生產規模達到了前所未有的地步，供不應求。”
“二哥，這就是我打聽到的這兩人在興旺酒廠的信息。”
