第193章 平淡的新年 (第4/7頁)
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並囑咐她，“一定要記得給所有員工準備新年紅包！”
至於具體金額，則根據每個員工的入職時間來定。
入職剛滿一個月的發一百元；入職一年以上的則可獲得一千二百元；依此類推，逐年遞增。
此外，作爲店鋪的核心人物之一，各店店長還能額外多得五百元。
如今，蜜雪冰茶已經擁有十三家直營店，旗下員工更是多達五十餘名。
僅是這些過年紅包的開銷，就已然超過五萬。
這點花費對陳洛來說簡直微不足道。
畢竟，只有提供良好的福利待遇，才能留住那些真正願意與公司共同成長、並肩奮鬥的人才。
相比於空口白話和虛無縹緲的承諾，實實在在的鈔票無疑更具吸引力。
