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HR總監說：“梁總別生氣，我會親自?找她們面談賠償，妥善解決。”
梁曄問：“你怎麼解決?”
“……”
“前陣子有人跟我提議優化，我覺得以你們這個辦事能力，優化十個基層員工不如優化掉一個廢物高管來?的奏效，至少省錢，你們覺得呢？”
“……”老闆罵街的確髒。
在杭州發生的狀況，她當時就拐彎抹角地找人，爲自?己開脫。可?明明不需要。梁曄厭煩她的縱橫謀劃，享受擺佈幾個男人的樂趣。
原來?，她要沒點心眼，早就滾蛋八百回了。
說到滾蛋，梁曄腦海裏浮現她在飯局上爭取客戶的樣?子，顯得特?別努力。
而這個努力又顯得特?別可?笑。
