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不過今天聽陳姝再次提到德國EEG電力研究所，樂蓓突然聯想到一個多月前，陸誠遠參加完EEG主持的研討會後的那個晚上，在書房裏，他突然問她想不想出國。當時陸誠遠的表情和語調讓樂蓓感覺他有點怪，給她的印象很深。
多國考察團來中能川電參觀這件事，半個多月前陸誠遠就聽說了。那個時候他所在的部門還沒有正式下達通知，部長張辛躍剛接完市裏打來的電話，轉身就把陸誠遠叫進了他的辦公室。
陸誠遠當時很有些懵。
張辛躍從前是生產部的主任，是陸誠遠所在部門的主管領導。雖然被集團公司新調到了業務拓展部，生產部那邊新任主管還需要他這個老人帶一帶，張辛躍被提前調到拓展部，集團是爲了籌備中能川電即將交付上馬的二期機組工程。而張辛躍出身卻不是電力管理專業，他是實打實的電能技術行出身，以至於他當上了生產部大領導之後，大家還稱呼他當工程師時候的頭銜，只是從張工變成了張總工。
在生產部時，張辛躍就知道陸誠遠，這要歸功於陸誠遠入司時的簡歷。
陸誠遠的簡歷給張辛躍留下了很深的印象，通篇都是實打實的本專業想法闡述，專業的東西不光無聊讀起來還顯得有點呆板，陸誠遠的文筆也不算出衆，再加上又是剛畢業的大學生，寫這樣的東西，在資深專家教授一抓一大把的電力行就顯得很不自量力。尤其是這樣不自量力的內容再搭配上風格質樸到有點土氣的簡歷封面，跟別人設計精巧，措辭優雅得體的簡歷放在一起，陸誠遠的簡歷老實的有點滑稽。如果不是給內行的張辛躍看見，這樣的簡歷幾乎毫無懸念淪落到投餵碎紙機的下場。
張辛躍慧眼識珠，一眼就從其中看到了紮實的專業素質，以及準備這份簡歷的陸誠遠踏實穩重的性格。張辛躍憑藉自身的工作經驗，知道這樣的年輕人就適合搞電業系統技術鑽研，這樣性格的年輕人在現在的大學生裏已經幾乎絕種了。這份簡歷被張辛躍破格從人事部直接提走，他未經面試即已拍板跟人事部要下了陸誠遠。
