第55章 突破瓶頸再創輝煌 (第2/4頁)
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在改革的過程中，不可避免地遇到了一些阻力和困難。部分員工對新的管理體系不適應，產生了牴觸情緒。楊思敏和李姐耐心地與員工溝通，解釋改革的必要性和好處，同時傾聽員工的意見和建議，對管理體系進行不斷完善。
經過一段時間的努力，公司的內部管理逐漸走上正軌，運營效率大幅提高。
在產品生產方面，由於原材料價格的上漲和勞動力成本的增加，公司的生產成本不斷攀升，利潤空間受到擠壓。生產部門負責人向楊思敏和李姐反映了這一情況，希望能找到解決方案。
楊思敏和李姐立即與採購部門合作，尋找更優質、價格更合理的原材料供應商。同時，對生產流程進行優化，提高生產效率，降低生產成本。經過一系列的努力，公司成功控制了生產成本，保證了產品的利潤空間。
在解決了一系列問題之後，公司迎來了新的發展機遇。一場全球智能科技展覽會即將舉行，楊思敏和李姐決定抓住這個機會，展示公司的最新產品和技術，提升公司的品牌影響力。
爲了在展覽會上一鳴驚人，公司全體員工齊心協力，精心準備。研發團隊對產品進行最後的優化和調試，市場團隊策劃了精彩的展示方案，銷售團隊積極與潛在客戶溝通聯繫。
展覽會當天，公司的展位吸引了衆多參觀者和業內人士的關注。公司的新產品憑藉其卓越的性能和創新的設計贏得了高度評價，訂單紛至沓來。
經過這次展覽會，公司的知名度和市場份額進一步提升，成功突破了發展的瓶頸期。楊思敏和李姐站在公司的會議室裏，看着牆上不斷增長的業績圖表，臉上露出了欣慰的笑容。
