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步雲峯做簡短髮言後,便進入自由發言討論時間,幹部職工的意見甚至詰問宛如萬箭齊發朝他飛來。
“步廠長,我們鍛造機械廠擬改制的公司類型既然是股份制?爲啥不允許本廠職工佔股分紅?省裏市裏有些廠子改爲股份制,想方設法讓本廠幹部職工做股東謀福利,體現主人翁地位嘛!”
“啥叫分流富餘人員,剝離企業辦社會職能,不就是想方設法要砸幹部職工們的飯碗?你這心也太狠了點吧?”
“對,還有那個什麼全員勞動合同制!步廠長,別忘了咱們鍛造機械廠是老牌大型國有企業啊,很多人都幹了一輩子!你這麼一搞,大家不就是鐵飯碗變泥飯碗唄!到底啥意思這是?”
“我認爲調整本廠產品結構簡直就是瞎胡鬧!咱們廠的主業是給合作廠提供標準鍛件,或者預定件生產,工程機械這部分的生產銷售本來就是給人家做配套。目前咱們沒有工程機械組裝生產線,引起購買生產線是不是要花大價錢啊!就算硬着頭皮上馬該項目,技術幹不過德國工程機械,價格拼不過日本工程機械!這他媽不是丟了西瓜撿芝麻!我看這就是純屬喫飽了撐的找罪受!”
“哎,哎,我就想問問清理債權債務的艱鉅任務爲什麼分派到部門?爲什麼分配到每個人的頭上?那都是前任廠領導的愚蠢決定,誰欠一股債誰想辦法去解決?不管是前任廠長霍建華還是老廠長做的孽,冤有頭債主!憑什麼讓全廠幹部職工跟着他們倒黴?”
“還有兼併收購連城市建材機械配件廠、連城市拖拉機廠又是幾個意思?拖拉機廠連年虧損,都快發不出工資來了!我們一邊絞盡腦汁清理本廠幹部職工,一邊又要屁顛顛給拖拉機廠餵飯喫,是不是有病?”
……
面對提出各種意見口誅筆伐的幹部職工,步雲峯始終保持着冷靜。