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各級管理人員都要全部下沉、身先士卒。集團或公司高管不下項目現場、不親自去了解情況，只坐在辦公室裏進行指揮肯定不行。
另外， 我們一定要紀律嚴明。紀律嚴明不只是令行禁止的問題，包括投資紀律、各項底線紀律都要牢牢堅守。
雖然在一些地方，由於我們嚴守紀律而受到不公平待遇，但是我們越困難越要守住紀律，這樣才能走的更遠。
這次天元集團的務虛會主題就是“敢拼就會贏”。
一是，願不願意進行改革？在這個問題上，留給我們的時間不多了，我們並沒有選擇的餘地。
二是，會不會改革？在很多時候，我們喜歡慣性思維、喜歡按部就班，不喜歡進行改革，畢竟改革會觸動一部分人的利益。
只是不改革就永遠不會，只有進行改革了纔有可能贏得未來。
三是，願不願意團結一致？比如說投資，房地產市場發生如此大的變化，每個操作團隊能力相差也很大，今天已經沒有那麼多力量和資源可以分散，所以我們必須團結起來。
我們能夠和華杭市建立全面合作關係，就是各部門團結努力的結果。今後我們在平陽市、海天市也可以複製同樣的全面合作模式。
