第53章 讓你工作你帶薪親嘴 (第1/11頁)

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一行人在外面的餐廳喫完飯之後，回到了房子裏面。

因爲王瑞這個房子面積不小，因此除了客廳，廚房，廁所之外的其他的房間都已經改成了休息室，這樣的話，中午的時候大家還可以在這裏休息休息。

現在的條件真的是比他們剛剛創業的時候好太多了，那個時候，王瑞他們只能住在城中村裏面，那個房子一個月800塊錢，尤其是第一款遊戲還沒有出來的時候，大家手裏面都沒有錢，恨不得一分錢弄成兩半花，甚至爲了工作室的日常開支，有時候王瑞也得去接一下兼職。

那個時候，很多計算機專業的學長學姐臨近畢業，但是卻不知道應該如何做畢業設計，因此，王瑞就會幫着他們做一下畢業設計，一個人一次1000塊錢，畢竟這個時候還沒有發生知網事情，高校對於論文的要求也沒有那麼嚴格，只要差不多，沒有明顯的問題，哪怕是查重率稍微高一些，學校都會睜一隻眼閉一隻眼放過去。

畢竟沒有學校希望自己的學生畢不了業，畢竟你讓人家畢竟畢不了業你也獲得不了什麼好處，除非說真的是太過分，這纔會延遲。

所以因爲這些錢，他們扛過了最困難的那一段時間。

“瑞瑞，我已經找好了營銷小組，這是他們的簡歷。”

李澤回來之後，找到了王瑞，把手裏面的資料遞了過去，聽見這話，王瑞接過了這些人簡歷，這些人簡歷還是不錯的，雖然是一些小小公司出身，但是經驗豐富，而且多面手，再加上有李澤設計營銷方案，這些人全力配合行動，想來應該不錯。

現在王瑞他們都不太會要大廠裏面出來的人，原因很簡單，因爲大廠裏面人很多，所以當有一個項目的時候，每個人只是負責其中一部分很小的內容，他們也只是知道自己這部分內容是怎麼回事，但是對於其他的部分，他們真不行，雖然王瑞他們這裏可以說是名滿世界，但是說到底也就是一個工作室，怎麼可能會和大公司那個樣子一樣，招幾十個甚至是上百個人專門做營銷呢，因此，他們必須要小公司出來的人，經驗，能力都比較全面。

這也是爲什麼很多小公司不要大公司裏面出來的人，因爲對於小公司來說，他們需要比較全能的人，這樣的話，在面對問題的時候，能夠提出來解決方法，但是大公司裏面被優化的人，很明顯沒有這樣的能力，因爲如果他們有這樣的能力，那也不可能被優化。