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非職業組是隻參加了地方性質的考試的警察，屬地方公務員，起步爲最基層的巡查，如果運氣好，在退休之前可以晉升爲警部，如果想要繼續提升，這幾乎是不可能的事情。
而準職業組就是通過了2類國家公務員考試的警察，作爲定向培養的人才招收，起步是巡查部長，基本認爲最高能升到警視長。而警視長的職位大概爲小的縣級警察本部的本部長，或者是在警視廳某部的部長，又或者是管區警察局局長。相當於天朝的公安部各局局長、省級公安廳的廳長。（日本的縣相當於天朝的省）
職業組的警察就是通過了國家1類甲級公務員考試的精英，一開始就是作爲幹部候補培養，起步的警銜就是警部補，在經過3個月的初級幹部課程學習和9個月的實踐後可以自動晉升爲警部。也就是說，職業組的起.點就是非職業組的終點，非職業組就算是拼死拼活也不可能追得上職業組的速度，而最高級別的警視監和警視總監幾乎都是來自於職業組，這兩個級別的警察僅有21位，是日本警察的頂峯。換句話說，職業組的精英不是來當警察的，而是來做官的。
起.點如此之高，那麼想要通過國家1類甲級公務員考試的難度自然也不會小。在日本20來萬的警察數量中，職業組的成員數量不到500人，每年招考的人數自然也寥寥無幾，想要在20歲之前通過國家1類甲級公務員考試成爲警察，這幾乎是一個不可能做到的事情。所以在瞭解到這個情況之後，藤村橘就明白這個任務非常的難。
首先想要參加國家1類甲級公務員考試的最低學位要求是本科大學畢業，而一般情況下，一個本科生畢業的年齡已經超過20歲了，那麼任務可以直接宣告失敗。而系統這句後果自負的話也讓藤村橘感到了緊迫性，所以從嬰兒時期開始，藤村橘就明白了時間的緊迫性，所以從小藤村橘就開始爲了完成任務開始努力學習完成學業並且多次跳級，這也讓藤村橘從小就有了冬木市天才少女的稱號。
在藤村橘成長的過程中，系統除了最初發布的任務之外，在藤村橘開始上小學後又開始時不時的發佈一些小任務，諸如揮刀500次、汽車漂移100次、跑步5公里、插花10盆等等，任務種類多的一塌糊塗，甚至可以說非常的花時間，這對時間本來就很緊迫的藤村橘來說非常浪費時間，但是藤村橘卻不得不去做，因爲完成任務可以加屬性。
這個系統顯示了藤村橘身上的各種屬性，從身體屬性到各種技能屬性都用數字從0到5標了出來。比如說身體素質方面，系統將身體素質分成了力量、耐力、速度、反應、精神和藤村橘目前還沒有弄清楚是什麼的魔法。其中除了魔法之外，成年男性的平均水平爲2.5，而正常人類的頂尖水平爲4.9，達到5那就是超越人類正常水平的存在，是超人的存在。
而藤村橘最低的爲耐力2.5爲成年男性的平均水平，而最高的精神有4.1，已經是人類中佼佼者的存在，因爲超過4就是可以奧運會選手的身體素質，遠高於正常水平的精神或許和藤村橘從嬰兒時期就有清醒意識有關係。
除了身體素質之外，各種技能也同樣被劃分爲0到5各個級別，分別是0（一竅不通）、1（業餘水平）、2（準職業水平）、3（職業水平）、4（奧運會水平）和5（超人類）。
