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吳滕心裏更急，一個老下屬看中了永駐鎮書記的位置，找到了他。吳滕隨對這職位沒有多少把握，但縣委書記一直對人事權似乎不怎麼在意，反而對世界的經濟工作投入更多的精力和時間。李傑主動辭職，也讓老龍家在永駐鎮競爭上明顯佔了弱勢，這就讓吳滕心裏動了起來。答應那下屬試試看。
下屬之前就跟老吳家很緊，得到吳滕這樣的承諾後，當即將擺平關係的經費就送上了，還另單獨給吳滕一筆不薄的報酬。今天這會，不僅將這一點路子封了，而且還將組織部作爲槍使，要組織部去得罪全縣的領導幹部。
如何讓他不火冒三丈？在會議室裏，要不是見吳文興用眼壓住他，只怕當時就忍不住爆發起來。有誰會這樣亂來？人事調整公開化，當組織部就是用來跑腿的不成？組織部要是對人事任免都沒有一點運作權，那還不和郵局的郵遞員，超市的收銀員一個性質了？
回到辦公室裏，吳滕都沒有記起這一路怎麼走回來的，將辦公室門一關，抄起辦公桌上的東西就砸。筆筒、水杯等，自然不可免難。還不解氣，手抄住辦公電話時，電話卻響了起來。吳滕一下子就清醒了些，將電話接聽了，是吳文興打過來的。
沒有多說什麼，吳文興只交待一句話：下班後去見他。
對二哥三哥，吳滕是很敬服的，一切都行動都聽他們安排，可說是一種盲從。也就因爲這樣，凡是人事上的各種，每次都會先和吳文興商議後才做最終決定。老龍家也才能在每一次幹部調整中，得到一定的職位。要是按吳滕的意思，早就該老吳家獨吞掉，他們沒有這行使權，而在常委會里、書記會里也爭不過，還有什麼好擔心的？可二哥三哥卻要將相應的人員名額分出一部分去，吳滕就算想不通，也會照遵無誤。
三哥這話說得冷，也說得快，估計是在路上，也估計他知道自己回辦公室會怎麼樣，才這樣匆匆地給自己打電話，怕自己的衝動做出什麼不應該做的事。放下電話，吳滕也就冷靜了些，今天雖窩氣難出，但老吳家在香蘭縣根深蒂固，豈是你一個年輕毛頭小子那個攪亂得了的？
組織部裏操作一切，對工作業績的評議，也不是你縣委書記說了算的。想到這裏，吳滕心緒就順了些。讓祕書來收拾房間了的東西，自己黑着臉到另一間辦公室去。這時，大家都才散會，還不能就去找李尚維副書記會找三哥吳文興說事，會讓有新人看見就不好了。對這些，吳滕倒是明白。
坐在轉椅上，慢慢回想開會的情景。也慢慢品味出縣委書記所說的事裏，有些事必須要由組織部來做的。或許，這就是他要在人事問題上發出他的聲音了，要將人事大權都攬到手裏的前兆。今天提出的說法，是真要按照這樣執行，還是故意標新立異，從中將落在老吳家的人事權來個乾坤大挪移？
面子上要做的事，那是不可避免的。吳滕知道那傢伙說是要去市裏彙報，他就必然會去，說不定還會將李尚維拉去，彙報時還會將這些想法推給李尚維或組織部頭上，對於這年輕的一把手，做事的規則吳滕當時摸得很準。只是，他的用意卻揣摩不透。
