第171章 靳言計策管理 (第5/6頁)
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“大哥跟你說話呢，你聽到了嗎？”
靳媛用手在何佑熙的眼前晃了晃。
“明白！大哥，我會去調查清楚的！”
何佑熙覺得靳言現在可能會徹查整個度假村，因爲度假村裏面的人員架構問題，有着嚴重的管理疏忽。
事情已經鬧到了現在這個地步，埋怨誰也沒有用，提升誰都是一種企業的管理套路。
那個被欺負的眼鏡男服務員提升，其實就是靳言用的障眼法。
目的就是爲了引發矛盾，使整個美食街的人說出真話。
在職場上，尤其是最低層次的職場，很多人會因爲自己得不到公正的對待而說出真話。當然也有很多是阿諛奉承的人，更何況靳言在行業裏沉浮了多年，怎麼可能看不清一個人背後想要表達的含義呢？
靳言幾句話就能瞭解整個度假村的組織結構問題，還有管理問題，以及服務員對待顧客之間的矛盾問題，所有的問題加以改善，這個度假村纔會提升整體的利益。
靳言帶着安漫來這裏尋求浪漫是第一個要素。能夠順便把度假村的問題解決是第二個要素。
