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再算上基礎的工資，火鍋店員工們的實際月收入已經到了7至9銀納爾。
這種月收入，放在整個多納帝國的平民階層裏，都是非常可觀的了。
由此，基本不會有員工抱怨打賞統一上交這樣的制度。
甚至，大部分員工都會像哈娜一樣，覺得能在老闆多恩的手底下打工，實在是太幸運了！
“而且，我從多恩先生這裏得到的，已經太多了，實在不奢望表彰和額外的獎勵。”冬季最佳員工哈娜如是說道。
“不，哈娜，這本來就是你應得的。”多恩搖搖頭，語氣認真，“另外，其實從我的角度來講，給予你表彰和獎勵，也是在激勵其他員工向你學習，提高大家整體的工作熱情，是件利好於餐廳的事情。”
“激勵其他人向我學習？然後，提高工作熱情？利好於餐廳？”
哈娜複述了一下這幾個有點拗口難懂的詞彙，努力理解這些話背後的含義。
多恩先生平時總會時不時講一些乍一聽有點難懂，但仔細想想又很有道理的詞彙和句子。
